
Równość, różnorodność i inkluzywność to wartości tworzące ABSL. Dzięki naszemu autorskiemu programowi #WorkingTogether promujemy budowanie otwartej i włączającej kultury, sprzyjającej rozwojowi ludzi i organizacji.
Nasi prelegenci


















Agenda
Rejestracja i networking
Powitanie i słowo wstępu
Power speech

Debata „Przewaga neuroróżnorodności: Trendy i praktyki dla dobrze prosperującego miejsca pracy”




Coffee break
Przemowa – wprowadzenie do streamu – (Safe) space and infrastructure for neurodiverse minds

Przemowa – wprowadzenie do streamu – Mastering neurodiverse comms and recruitment

Przemowa – wprowadzenie do streamu – Running a neurodiverse organization


Przerwa networkingowa połączona ze zwiedzaniem biura
Przemowa


Sesje w streamach:
• (Safe) space and infrastructure for neurodiverse minds
• Studium przypadku (10 minut)
• Dyskusje stolikowe (50 minut)



Sesje w streamach:
• Running a neurodiverse organization
• Studium przypadku (10 minut)
• Dyskusje stolikowe (50 minut)



Sesje w streamach:
• Mastering neurodiverse comms and recruitment
• Studium przypadku (10 minut)
• Dyskusje stolikowe (50 minut)



Przerwa networkingowa połaczona ze zwiedzaniem biura
Panel dyskusyjny – podsumowanie




Sesja Q&A
Networking
Partnerzy




